健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険など各種保険を完備。不安なくお仕事ができるように整えました。
上限82,000円までの家賃補助が受けられる借り上げ社宅制度を整備。自己負担は最大7,000円と抑えられており、遠方からの勤務も無理なくスタートできます。
介護や出産・育児にしっかり対応できるよう、各種休暇制度を完備。育児短時間勤務制度はお子さまが小学校へ入学する前まで利用でき、長く安心して働ける環境です。
リフレッシュ休暇（年間3日）、記念日休暇制度（年間1日）を自分のタイミングで取得可能。プライベートの時間もしっかり大切にできます。
旅行やショッピング、レジャーなどに使える福利厚生サービス「ベネフィット・ワン」を導入。ポイント制度で日々の生活も豊かに。
当月に発生した残業は時間単位のお休みとして消化可能。無理なく働けるよう、柔軟な働き方を支援しています。
講師によるオンライン英会話レッスンを無料で受講可能。働きながら英会話スキルを身につけることができます。